会计教学计划汇编8篇
时光飞逝,时间在慢慢推演,我们又将奔赴下一阶段的教学,这也意味着,又要准备开始写教学计划了。教学计划怎么写才能切实地帮助到自己将来的工作呢?以下是小编为大家收集的会计教学计划8篇,希望能够帮助到大家。
会计教学计划 篇1一、招生对象、学制及学习形式
1.招生对象:省内和全国部分省(市、区)应往届高中(中职)毕业生,参加全国统一招生考试,在省招生委员会确定的分数线上录取。
2.学制:本专业实行三学年的基本学制,并实行弹性学制。修业期满,经考试合格准予毕业;在符合有关规定的条件下,可延长在校学习期限,但不得超过两年延长期。
3.学习形式:全日制脱产学习.。
二、培养目标
(一)培养目标
通过三年的理论与专业知识的教育,培养德、智、体、美全面发展,具有一定的理论基础和坚实的会计电算化专业知识,熟练掌握电算化会计的实践应用技能,能在生产、建设、管理、服务第一线以计算机为主要工具从事财会工作的高素质的技能性人才。
(二)就业方向
能胜任中、小型工商企业的会计、出纳、财务、纳税申报、审计等岗位。
三、人才培养要求
(一)规格要求
学生通过3年的全日制学习达到以下要求,获得普通高等专科教育毕业证书。
1.按教学计划学完全部课程和实践训练,成绩合格;
2.具有助理会计师水平。
3.具有较强的计算机、外语应用能力。
4.具有一定的学习能力,合作能力和交际能力,适应岗位要求。
5.综合操行评定合格。
(二)职业岗位知识、能力、素质要求
1.岗位知识要求:通过理论教学,本专业毕业生应具备以下知识:
(1)掌握本专业所必需的企业管理、应用数学、会计、统计、应用文写作、计算机应用、英语等基础知识。
(2)掌握本专业所必需的计算技术、会计核算、纳税申报、财务管理、审计等专业知识。
(3)运用计算机对中小工商企业进行会计核算与管理。
2.岗位能力要求:通过技能教学,本专业毕业生应具备会计工作基本操作能力、财务会计核算能力、财务报表编制与分析能力、成本会计核算能力、出纳实务操作能力、税务会计核算与纳税申报能力、财务管理能力、审计能力、会计电算化能力。
3.岗位素质要求:
(1)思想政治素质:热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导,坚持党的基本路线,具有牢固的法制观念和意识;具有科学的世界观、人生观;懂得马克思列宁主义、思想的基本原理以及理论和社会主义市场经济理论,积极参加社会实践。
(2)职业道德素质:遵守财经法规及国家其他法规;有良好的财会工作职业道德;勤于职守;保守财会机密。
(3)文化基础素质:对社会科学、自然科学、人文地理有初步了解,有一定的艺术修养;具备计算机应用知识,熟练地运用现代化办公手段;熟练地掌握一门外语。
(4)身体心理素质:具备健康的体魄,有良好的心理素质,具备较强的抗挫折能力和健康人格。
4.职业能力分解表(见附表1)
(三)职业资格证书要求
本专业毕业生应具有财会行业特许的助理会计师或会计上岗证书、珠算五级证书、中级会计电算化证书等职业资格证书。
四、课程设置
(一)主干课程名称
根据本专业的培养目标与岗位能力要求,确定下列课程为主干课程:会计电算化软件应用、会计电算化综合实验、财务会计、税务会计、商品流通企业会计、出纳实务、成本会计、财务报表编制与分析、财务管理。
(二)主要实践环节
1.课内实验、实训
(1)总学时:主干课程所含课内实验、实训总学时为320学时,具体项目见20xx年教学计划中专业实践教学计划进程表。
(2)目的要求:通过课内实验、实训,使学生掌握会计工作的单项技术操作能力。具体包括:会计工作基本操作能力、财务会计核算能力、财务报表编制与分析能力、成本会计核算能力、出纳实务操作能力、税务会计核算与纳税申报能力、财务管理能力、审计能力、会计电算化能力。
(3)方式与考核:课内实验、实训主要在课堂、会计手工实验室、会计电算化实验室,运用模拟企业的财会业务、会计凭证、会计账簿、会计报表、会计电算化软件等工具,通过教师演示、学生操作的方式完成实践教学过程。考核方式采取考试与考查相结合。
2.综合实践训练项目安排:见附表4。
3.毕业实习
(1)实习目的:锻炼培养学生的实际操作能力,系统掌握本专业的基本理论、基本方法和基本技能,增强学生毕业后的工作适应性,进一步提高学生理论与实践结合能力,计算机操作与应用能力,社交组织能力,观察、分析和解决实际问题能力。
(2)实习时间:毕业实习安排在第6学期,时间为16周(含设计4周),折算学时为480个。
(3)实习形式:系里成立毕业实习领导小组,负责联系落实好实习单位(鼓励学生参与此项工作),配备恰当的教师指导学生毕业实习,指导教师与学生相结合,共同拟定好实习内容及实习计划,鼓励学生参与指导教师的课题研究。
4.毕业设计与答辩
(1)设计4周:根据会计电算化专业特点,从20xx年开始,毕业生由写论文改为完成大作业。即:每名毕业生在指导老师的指导下,独立完成一套毕业设计综合习题(习题由专业教研室统一研究确定)。前一周集中进行,统一由老师指导,后三周分散进行。设计成果交指导老师批阅,经指导老师批阅后返回给学生修改,设计结果于第16周结束时交给指导老师,由指导老师根据设计的完成情况填写毕业设计评定表。
(2)毕业设计答辩:在第18周进行,由系里统一组织,答辩前聘请有关部门领导、专家及教师组成答辩委员会,答辩分组进行,每个毕业生都要进行答辩,每个答辩委员会成员都有给答辩者评分义务。答辩后由答辩委员会主席组织协调会,确定毕业设计成绩,最后指导老师将实习鉴定、毕业设计结果、评定表交商务贸易系会计电算化教研室保存。
(三)教学课时分配表(表2)
(四)教学进程表(表3,表4)
五、专业建设指导委员会
为体现高等职业教学的办学特色,不断加强专业建设,特成立会计电算化专业指导委员会。
主 任:郑宏利(沈阳市地方税务局所得税处处长)
副主任:王 钧(商务贸易系主任、副教授、会计师)
王xx(华夏银行沈阳分行财务部部长)
委 员:苏xx(商务贸易系教师、教授、注册会计师)
陈 xx(商务贸易系教师、教授、统计师)
刘xx(商务贸易系会计电算 ……此处隐藏16299个字……
3. 会计报表数据处理
了解数据采集、数据输入的概念及数据来源,掌握报表生成的原理。
理解表内、表间钩稽关系的审核原理及作用。
理解报表输出的形式及报表管理的内容。
4. 财务分析
理解财务分析的任务、数据来源及基本方法。
掌握主要财务指标体系的计算公式及财务指标计算表的编制方法。
理解结构分析方法及其图形表示。
(四) 工资核算
1. 工资核算的功能与处理过程
了解工资核算的任务和处理流程,了解工资核算系统的功能模块结构、理解工资核算的基本工作过程。
2. 工资核算软件的应用
了解工资账套参数及核算规则的概念和作用,理解工资项目的组成及计算公式的设置。
理解固定工资数据管理,变动工资数据编辑和修改的要求,了解个人所得税的计算方法,理解工资数据计算与汇总的方法,理解工资数据的输出格式。理解银行代发的处理。
了解工资费用的计算、计提、分配的概念和方法,了解月末处理的作用。
掌握工资数据的查询及打印。
(五) 固定资产核算
1. 固定资产核算的功能与处理过程
了解固定资产核算的任务、处理流程和固定资产核算系统的功能模块结构;理解固定资产核算的基本工作过程。
2. 固定资产核算软件的应用
了解固定资产账套参数及核算规则的内容、作用;理解原始卡片录入的格式、项目及填制要求。
理解固定资产增加、减少、变动的核算要求,掌握固定资产折旧处理的过程,了解固定资产月末转账的概念、作用;理解月末对账和结账的作用
选 用 模 块
1. 购销存系统的功能与处理过程
了解购销存业务处理的任务和各模块的基本功能。
理解一般的采购业务(正常采购入库业务) 、销售(先发货后开票业务) 、发出存货业务的处理流程。
2. 购销存系统初始设置
理解采购模块、销售模块、存货核算模块有关参数的含义,理解基础档案信息的内容和作用。
了解期初业务数据的内容及期初处理要求。
3. 采购业务处理
了解采购定单的内容及用途。
理解采购发票的种类、内容及填制和审核的要求。
理解采购入库单内容及填制要求,理解审核采购入库单的要求和作用。
理解采购结算的方式。
理解采购入库单记账与制单的过程和要求。
了解采购发票制单的过程。
4. 销售业务处理
了解销售定单的内容及用途。
理解销售发货单内容及填制要求,理解审核销售发货单的要求和作用。
理解销售发票的种类、内容及填制和审核的要求。
理解销售出库单生成、记账与制单的过程和要求。
了解销售发票制单的过程。
5. 存货业务处理
理解领料出库业务处理的过程。
6. 购销存账表查询与月末处理
了解主要购销存账表的内容及数据来源。
了解月末对账和结账处理的要求。
会计教学计划 篇8财务会计的教学计划
一、课程的性质:
《企业财务会计》是电算会计化专业的主干专业课,它是在学习了会计原理的基础上开设的,是一门业务性较强的专业课程。它把工、商、农企业会计的共性加以概括,并突出工业企业核算的内容。本课程主要阐述企业财务会计的基本理论、企业财务会计核算的基本方法及操作技能,为其他专业课的学习奠定基础。
二、教学目的:
通过本课程的教学,使学生明确企业财务会计达到会计员和经济员应具备的企业管理会计理论水平和实际操作能力。
三、教学任务:
本课程的教学基本任务是:教育学生明确企业
财务会计的基本任务和作用,认识做好企业财务会计工作的意义,掌握企业财务会计的基本理论、基本知识、基本技能,使学生在毕业后,经过一定的工作实践,基本能够胜任财务会计工作,达到中级财务会计应具备的会计理论与业务水平。
四、教学基本要求:
财务会计是一门理论性与实践性较强的课程。在教学中要按照专业培养目标的要求,重点讲授本课程的基本理论和基本方法,明确企业财务会计的概念、特征、作用、对象、要素、等式。弄懂并掌握我国企业会计准则与会计制度的主要内容,并注重学生基本技能的训练及培养分析问题、解决实际问题的能力。与此同时,以理论教学为辅助,重在实务操作。密切关注我国会计改革的动态,即时更新教学内容,达到培养目标规定的程度。
五、教学重点和难点:
重点:是财务会计的特征;会计要素;会计等式;会计核算的基本前提;会计核算的一般原则。
难点:是会计等式的恒等与内涵;会计主体与法律主体的区别;权责发生制、配比原则的理解与在实务中的运用问题;混淆收益性支出与资本性支出的界限对会计信息产生怎样的影响。谨慎性原则及重要性原则的运用。
六、教学方法与教学手段说明:
本课程以课堂教学为主,紧密联系实际,将实例、案例贯穿整个教学过程,培养学生分析问题和解决问题的能力,并通过课外练习使同学们掌握所学的知识。采用传统课堂教学与多媒体、计算机辅助教学相结合的教学手段。
(1)问题诱导法:新课内容由经过精心设计的小情景案例导入,然后就案例提出相关的问题,将教学内容容入到问题之中,通过解决问题的方法达到教学目的。多年的教学实践,我们感到问题诱导教学方法能较好地将知识传授与创新精神的培养融为一体,课堂气氛较为活跃,学生学习更为主动。
(2)内容图解细化。在会计教学中,运用的图例实际上非常简单,一是数轴,二是T型账户,三是会计处理流程。但这种简易的图解方法,却能直观、形象、相互联系地接受知识和理解知识,达到较
轻松掌握会计的内容与方法体系。
(3)讲解、示范、模拟、评价一体化。这是我们近年来主要采用的课堂教学结构,教师重点讲授知识要点,用案例进行示范操作(应用知识),然后由学生进行模拟操练,最后由教师进行点评。
七、教学环节:
1、预习。通过预习,了解新课的基本内容,形成初步轮廓,以便能更好地把握重难疑点。
2、讲授。通过讲授传授新知,建立知识的逻辑结构体系,捅破已知与未知的那一层窗户纸,同时启迪学生的心智。
3、作业。是巩固所学知识的一个重环节,财务会计课程因前后联系较强,一般以章为单位布置,要求每章做一次。
4、实训。实训是增强动手操作能力的重要环节,为此我们设计有单项训练与综合训练。
5、考核。本课程的考核分为形成性考核与终结性考试两部分,形成性考核包括作业,课堂提问与讨论,期中测试等,终结性考核在期末进行,实行背靠背命题,统一时间,统一评分标准,流水改卷。形成性考核占30%,期末终结性考试占70%。实训则单独考核,单独计算成绩。